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成都衛(wèi)生學(xué)校男護(hù)理好找工作嗎?待遇怎么樣?

作者:劉老師來(lái)源:招生之家時(shí)間:2024-02-21 03:24

摘要:隨著我國(guó)進(jìn)入老齡化階段,加之人們對(duì)于健康生活的注重~護(hù)理行業(yè)專業(yè)人才成了行業(yè)翹楚~看到這一現(xiàn)狀,很多同學(xué)也

  隨著我國(guó)進(jìn)入老齡化階段,加之人們對(duì)于健康生活的注重~護(hù)理行業(yè)專業(yè)人才成了行業(yè)翹楚~看到這一現(xiàn)狀,很多同學(xué)也都想要報(bào)讀這一專業(yè)來(lái)為將來(lái)就業(yè)做準(zhǔn)備~其中也不乏一些男生想要就讀護(hù)理專業(yè),那么成都衛(wèi)生學(xué)校男護(hù)理好找工作嗎?待遇怎么樣?我們來(lái)一起了解一下行情吧。

成都衛(wèi)生學(xué)校男護(hù)理好找工作嗎

  在我國(guó),護(hù)士的數(shù)量遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠,醫(yī)護(hù)比例嚴(yán)重失調(diào)。按照衛(wèi)生部要求,我國(guó)醫(yī)院的醫(yī)生和護(hù)士的比例是1:2,重要科室醫(yī)生和護(hù)士的比例應(yīng)是1:4。而目前全國(guó)1:0.61的醫(yī)護(hù)比例遠(yuǎn)遠(yuǎn)達(dá)不到衛(wèi)生部的要求,與1:2.7的國(guó)際水平相差很大,與發(fā)達(dá)國(guó)家1:8.5的比例相差更遠(yuǎn)。根據(jù)衛(wèi)生部的統(tǒng)計(jì),我國(guó)護(hù)理專業(yè)人才年增加11.5萬(wàn)人,這為學(xué)習(xí)護(hù)理專業(yè)的畢業(yè)生提供了廣闊的就業(yè)空間。

  隨著我國(guó)向老齡化社會(huì)轉(zhuǎn)變,將來(lái)從事老人醫(yī)學(xué)的人才將走俏,保健醫(yī)師、家庭護(hù)士也將成為熱門人才。我國(guó)近年來(lái)人口年齡結(jié)構(gòu)呈現(xiàn)老齡化改變,家庭結(jié)構(gòu)卻呈現(xiàn)出小型化趨勢(shì)。而隨著人民生活水平的提高,人群疾病譜發(fā)生了改變,慢性病護(hù)理的需求量增加;人們?cè)谥匾暽硇慕】档耐瑫r(shí),對(duì)疾病的預(yù)防和自我保健意識(shí)也不斷增強(qiáng),社區(qū)醫(yī)療保健工作面臨著難得的機(jī)遇。

  關(guān)于護(hù)士的薪資行情,一般護(hù)士的工資由基本工資,績(jī)效工資和津貼三部分構(gòu)成,月薪范圍在3000-10000元之間,科室不同,工資也不同。

  除了去醫(yī)院當(dāng)護(hù)士,為患者服務(wù),還能做些什么呢?絕大多數(shù)的人畢業(yè)之后都是選擇在醫(yī)院中工作。不過基本上是從事臨床護(hù)理,極少有人能畢業(yè)之后就走上管理崗位。工作幾年后,本科畢業(yè)生比較有機(jī)會(huì)走上管理職位。醫(yī)院的所有臨床科室都有護(hù)理本科生,具體每個(gè)人被安排在哪個(gè)科室是醫(yī)院決定的,不過你可以向護(hù)理部說出你的想法,以及你對(duì)科室的選擇的理由,也許她們會(huì)考慮你的意見。

  護(hù)理專業(yè)的前景一片大好,男護(hù)理的稀缺性以及其本身也是具有不小的優(yōu)勢(shì)的,多以男生學(xué)護(hù)理專業(yè)是很不錯(cuò)的,完全不需要擔(dān)心畢業(yè)找工和工資待遇的問題,在待遇方面是會(huì)日漸增長(zhǎng)的~各方面待遇。社會(huì)地位都是個(gè)很不錯(cuò)的~當(dāng)然好專業(yè)也需要好學(xué)校來(lái)為為同學(xué)們提供更加廣闊的平臺(tái)~這里成都衛(wèi)生學(xué)校就是一個(gè)不錯(cuò)的選擇~


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